組織内キャリアに関する色々な概念
組織内でのキャリアに関してどのように考える必要性があるのでしょうか? 今日はその件について有名な先生たちの意見・考え方を書いていきますね キャリア自律 ウォーターマンらによって提唱された概念 企業のダウンサイジング、リス…
効率的な部下への個人面談を学び業績アップ!
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キャリアコンサルティングとは?意味や具体例 そもそもキャリアコンサルタントとは何をする人なのでしょうか? キャリアコンサルタントとはキャリアコンサルティングを行う人なのですが・・・ そうするとキャリアコンサルティングとは…
今日は組織キャリアの諸理論について書いていきますね そもそも組織キャリアとは? 働く人の多くは、組織の中でキャリアを形成しています。組織の中で個人のキャリアはどのように形成されるのか?またどのようなキャリア上の課題や問題…
キャリア理論とはキャリア発達やキャリア選択に関する様々な現象を概念化し、一般化した科学的知識の体系のことです。 キャリアコンサルティングの場面では、個人差の大きい個別の問題を扱うことになります。 個別の問題について適切な…
今日はキャリアの定義について解説していきます。 日本においては国として主に2つ省庁でキャリアが定義がされています ひとつは厚生労働省、もう一つ文部科学省 厚生労働省定義 「一般に経歴、経験、発展さらには、関連した職務の連…
マズローの欲求5段階説 マズロー先生という人が語った考え方です。 人にはもともとの潜在的に持っている欲求が5段階のピラミッドのようになっており、下の1段目の欲求が満たされると次は上の2段階目の欲求が欲しくなり、2段階目の…
ハロハロ〜今日はライフキャリアレインボーについて書いていきます ライフキャリアレインボー これはそもそもスーパー先生はマキシサイクルを理論の軸に置いていたのですが 残念ながらど〜してもこれではなかなか説明できない状況がで…
マキシサイクル スーパーはマキシサイクルという理論を提唱している まあ発達論的アプローチの大家であるスーパー先生によれば 人は段階において色々と課題とやるべきことがある という考え方です。 ではこのマキシマムサイクルとは…
スーパー先生の紹介です このスーパー先生は色々と提唱しているのですが主に4つ ・キャリアは「前進する一つの過程」であり、「選択と適応の連鎖の過程」 ・マキシサイクル ・ライフキャリアレインボー ・14の命題 とまあいっぱ…
はいはい〜今日は簡単に VPI職業興味調査を説明していきます これはそもそもホランド先生が開発されたものなのですが・・・ 一般的に言う適性検査ではなく この「興味調査」と書いてある通り あなたが興味を持つことができるまた…