日本的経営とキャリア形成支援 日本においてのキャリアがどのように推移して行ったのか？またそれに伴い労働調整や人材育成の方針、今後の課題等を書いていきます 日本の雇用調整の手法 平成２６年版「労働経済の分析」では、戦後の景…

進学率及び就業意識の変化 大卒・高卒の求人数と求人倍率の推移はどんな感じなのでしょうか？ 時代とともに大きな変化が起きています。 大きな変化の一つとしてh高校卒業の求人数の絶対数の減少 バブル期　１５０万人→2000年代…

グループアプローチの意義や種類はどんものがあるのか？ グループアプローチとは集団を対象にした支援制度であります。ここではグループアプローチの意義や種類を書いていきます。 グループアプローチの定義 ＜定義＞個人の心理的治療…

交流分析（TA） 交流分析とは一体どういったものでしょうか？ ウィキペディアでは次のように定義されています 交流分析とは人格と個人の成長と変化における体系的な心理療法の理論である。 ここでは心理療法の一つの理論であると言…

防衛機制とは？ 言葉だけを見るとなんのこと？と考えてしまいますが、これも立派な心理学の用語の一つです。 ちょいと難しそうな感じがしますが、心の問題を考える上で、とても重要な言葉です。 今日はこの「防衛機制」について、なる…

キャリアコンサルとの危機介入 そもそも危機介入とは一体どのようなものなのでしょうか？ 調べてみるとこんな感じになります 危機介入（crisis intervention） 危機介入状態に陥り情緒的不安定にあるクライエント…

障害者のキャリアコンサルティング 障害者のキャリアコンサルティングする上でまずは障害者を定義することが大事である。 障害者基本法にはこのように定義されている （定義） 第二条 この法律において「障害者」とは、身体障害、知…

高齢者のキャリアコンサルティング 高齢者のキャリアコンサルティングについて現在の高齢者が置かれている状況、今後の高齢者雇用においての流れなどを書いてきます。 高齢者が置かれている現状 少子高齢化、労働人口減少の時代に日本…

若年者（ニート）のキャリアコンサルティング キャリコンサルタントの役割の一つにニートへの支援もあったりします。 実際にニートにはニート独自の対応が必要とされています。 他の求職者と画一的な対応をしするよりも、ニートのこと…

人生の転機（ブリッジス/ニコルソン/シュロスバーグ/シャイン/クランボルツ） 人生の転機とはいったいどういったものでしょうか？様々な人生においての転機が私たちにはありますが、ここではキャリアコンサタントがこの人生の転機を…