コーチとしてコーチングをしていたのメリットとデメリットを語ろうと思います これは先日クラブハウス内での質問を受けたのでそれについての回答をこのブログ内でしようと思って書いております。 コーチとしてコーチングしていて良かっ…

コロナの影響を色濃く感じる2020年の年末 私たちの今後はどうなるのでしょうか？ 今日はコロナの影響で多くの中小企業が生き残りをかけて今後ますますリストラを加速していくことが考えられます。 いやいや当社に限って・・・ と…

今日はコロナの中でのキャリア形成を考える必要性について解説していきます。 まあ何と言っても１年前の求人難の時代から本当に一転して今は自分がどうなるかわからないと言う時代になってきました。 実際に多くの企業でリストラや雇い…

今日は巷で噂の週休３日について解説していこうと思います。 あくまでも企業側・個人側に置いてのメリットデメリットを解説していきます。 週休３日制とは？ まあ以前からもあったのはあったのですが・・・ 休みが週休２日だったのが…

ホワイト物流推進運動という活動をご存知でしょうか？ まあ簡単に言うと物流に従事している運送会社などをホワイトな仕事環境にしていくのに協力してくださいね〜 ということなんですね ホワイト物流運動が生まれた背景 どうしてこの…

今日は一時帰休と一時解雇（レイオフ）との違いを解説していきます。 まあ字は似ていますが全然違いますので解説していきますね 一時帰休とは？ そもそも一時帰休とはなんぞや？ 簡単にいえば「休職」という理解で良いと思います。 …

今日は自転車通勤推進企業について解説していきます。 まあ文字の通りなんですが 自転車の通勤を推奨している企業のことです。 どうして今この自転車通勤を推奨している企業がピックアップしているかと言いますと 実は国が推奨してい…

従業員シェアという言葉を聞いたことがあるでしょうか？ 従業員とシェアの造語です 意味はそのままの通りで、従業員をシェアするということを指します 今この「従業員シェア」という考え方が注目されています。 従業員シェアの成り立…

今日は「後付けバイアス」について解説です。 似たようは言葉として確証バイアスがあります。 まあ似ているようで似ていないので解説していきます 簡単にいうと「後付けバイアス」は 「やっぱりそうだと思った」 という感じです。 …

多くの方が悩んでいる面談 その面談の際に相手から逆に質問を受ける場合があります 「これについてどう考えていますか？」 「この件を教えてもらえませんか？」 「指示をもらえませんか？」 など面談をしている相手が自分よりも立場…